Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Stellvertretende Leitung (m/w/d) für die KiTa Wald

Die Kindertagesstätte Wald gliedert sich in den Krippen- und Elementarbereich. Derzeit werden 42 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt betreut. In der Einrichtung sind neben der KiTa-Leitung 8 pädagogische Fachkräfte tätig.

Die Einstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Eine Freistellung der stellvertretenden Leitung vom Gruppendienst ist in Höhe von 5,0 Stunden angedacht und befristet bis zum 31.07.27 mit 10,0 Std geplant.
Die Planstelle ist grundsätzlich teilbar. Der Einsatz im verbleibenden Gruppendienst erfolgt bedarfsgerecht im Krippen oder Elementarbereich und in enger Abstimmung mit der KiTa-Leitung.

Ihre Aufgaben als stellvertretende Leitung (m/w/d) in der KiTa Wald sind:

• Sicherstellung einer kontinuierlichen pädagogischen Arbeit in der Einrichtung
• Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der KiTa-Leitung sowie der Verwaltung des Eigenbetriebes
• Vertretung der Einrichtung gegenüber Eltern und Dritten
• ständige Vertretung der Leitung bei Abwesenheit
• Mitwirkung bei der Planung und Steuerung der Personalressourcen einschließlich Dienstplanung
• Umsetzung personeller Maßnahmen in Abstimmung mit der KiTa-Leitung und der Betriebsleitung
• Gewährleistung betriebswirtschaftlicher Prozesse
• Verantwortungsvolle Mitwirkung im Bereich Kinderschutz und Krisenmanagement
• Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Grundlagen und geltender Vorschriften sowie der Dokumentationspflicht;  Übernahme von organisatorischen und administrativen Aufgabenstellungen
• Vorbereitung und Durchführung von Dienstbesprechungen und Elternveranstaltungen

Wir wünschen uns von Ihnen:

• mindestens den Abschluss der staatlich anerkannten pädagogischen Ausbildung zum/zur Erzieher/in
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kindertageseinrichtungen, vorzugsweise Leitungserfahrung auf sozialpädagogischem Gebiet
• fundiertes Fachwissen bezüglich der Regelungen des Kindertagesförderungsgesetzes sowie der Bildungsleitlinien in Kindertageseinrichtungen des Landes Schleswig-Holstein
• ausgeprägte Organisations- und Sozialkompetenz
• Empathie, wertschätzende Kommunikations- und Teamfähigkeit
• selbstständige, serviceorientierte und effiziente Arbeitsweise, Belastbarkeit
• PC-Kenntnisse in MS-Office (Word und Excel)
• Fähigkeit, Teams in Veränderungsprozessen zu begleiten und Stabilität zu geben
• Sicherheit im Umgang mit Konflikten im Team sowie in der Zusammenarbeit mit Eltern
• Klarheit im Rollenverständnis zwischen Leitung, Stellvertretung und Team
• Wertschätzende und zugleich klare Kommunikationsweise
• Entscheidungsfreude, Verantwortungsbewusstsein und Reflexionsfähigkeit
• Die Bereitschaft sich in die Natur- und Waldpädagogik einzuarbeiten

Für diese Aufgabe wird Ihnen geboten:

• Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 9 TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Betriebliche Altersversorgung VBL, Vermögenswirksame Leistungen, bis zu 2 Regenerationstage, bis zu 2 Umwandlungstage bzw. eine monatliche SuE-Zulage
• strukturierte Einarbeitung
• Raum für Gestaltung und Kreativität
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten / Supervision – Coaching
• anerkanntes Kinderschutzkonzept
• arbeitgeberfinanzierte Notbetreuung der Kinder der Beschäftigten

Kommen Sie an Bord! Es erwartet Sie ein engagierter und wertschätzender Träger, ein aufgeschlossenes und motiviertes Team in der KiTa-Einrichtung und viele tolle Kinder mit ihren Familien. Es wird Zeit, dass wir uns kennenlernen!

Auch Schwerbehinderte und Behinderte mit einer Gleichstellung werden gebeten, sich zu bewerben.

Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 27.02.26. Die Vorstellungsgespräche sind für den 16.03.26 vorgesehen.

Die Bewerbung richten Sie vorzugsweise per E-Mail an bewerbung-kita@h-u.de.

Nähere Auskünfte bei fachlichen Fragen erteilt Ihnen gern der pädagogische Betriebsleiter, Herr Schmeling, telefonisch unter 04193/963-381.

Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

Alternativ können Sie Ihre schriftliche Bewerbung bei uns einreichen:

Eigenbetrieb Kinderbetreuung HU
Gemeinde Henstedt-Ulzburg
Die Bürgermeisterin
Tiedenkamp 2
24558 Henstedt-Ulzburg